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小蜜蜂

如何看待马云的「退休风波」,辞去阿里巴巴董事局主席职务的传承计划将如何展开?



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马云退休将支付宝公司法人变更为法务!?看法定代表人与公司关系

近日,一条“《纽约时报》报道称,马云将于9月10日教师节辞去阿里巴巴董事局主席,以追求慈善事业和教育”的新闻在网络上流传开来,众所周知马云近年来一直在为乡村教师、大自然保护等方面发声,该新闻一经爆出,便引发强烈讨论。马云的个人魅力和商业成就使其一直以来都是网友们讨论和关注的重点,阿里巴巴集团的成就离不开马云的付出,马云在某种意义上几乎代表了阿里巴巴集团(包含淘宝、天猫、蚂蚁金服、支付宝等)。再加上前段时间支付宝信息公司法人由马云换成了叶郁青,所以在媒体报道“马爸爸”要在下周一退休的消息后,网友纷纷表示强烈关注。

支付宝官方马上出来回应:

显然,一条微博的回应不足以满足吃瓜群众的好奇心,9月8日,马云在阿里巴巴旗下的《南华早报》回应“退休”传闻,称将于9月10日(下周一),自己54岁生日的当天宣布阿里巴巴传承计划。这是他认真准备了10年的计划,让年轻一代才俊能接班,解开企业传承发展的问题,但并不是外媒此前所报道的“退休”。

其实,马云卸任传闻一直都有,记性好的朋友肯定记得五年前就是2013年,在淘宝十周年庆典上,48岁马云单膝下跪宣布卸任阿里CEO,一度哽咽。马云说:“相信年轻人会比我们做得更好。”卸任后将会把生活当作工作,从事自己喜欢的事情,比如教育与环保等。

不得不说,马云对于阿里来说无与伦比的重要,所以任何一点风吹草动都会引发剧烈讨论。其实事件就是支付宝信息公司(并非支付宝软件的运营公司)法人变更为了叶郁青,在变更法人之前,叶郁青已经是杭州阿里科技有限公司的董事,兼支付宝董事长和总经理了,而且一直从事法务工作,这可以证明公司对法务工作的重视,万万不代表马云将退休,官方也回应马云只是要宣布传承计划而已。

不过由此事件,我们可以反思一个我们容易忽视的问题法定代表人与公司到底是什么关系?这个问题既简单又不简单,比如经常有咨询问道:

法定代表人需要跟公司签订劳动合同吗?

答:可以签也可以不签,如果仅是代表是不需要签的,如果参与管理就意味着既是代表也是员工所以应当签。

只有法定代表人签字没有盖章的合同有效吗?

只有盖章没有法定代表人签字的合同有效吗?

答:有、有。

法定代表人一定是股东吗?

答:不一定,法律规定法定代表人由董事长、执行董事或者经理担任,也就意味着普通员工不行、监事不行,换句话说只有当上了董事长、执行董事和经理才有可能成为法定代表人。

法定代表人不仅是一个称呼也有他的权利和义务,中小企业风控团队提示法定代表人在某些法定情境下是直接代表公司的,其行为可能直接对公司产生效力,故在公司设立过程中法定代表人的选择应当慎重。

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